På en attraktiv och välmående arbetsplats känner sig medarbetarna uppskattade och trygga. Individernas åsikter, idéer och känslor får plats utan att för den skull riskera förödmjukelse eller repressalier. Detta kallas psykologisk trygghet och skapar bättre kommunikation, ökad kreativitet och minskar risken för sjukfrånvaro.
Med en "huspsykolog" på er arbetsplats skapas bästa förutsättningar för psykologisk trygghet.
Psykologen finns tillgänglig för ledare, medarbetare och team och tar ansvar för att er arbetsmiljö är produktiv och hållbar.
